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Work-life balance

Crediamo in un approccio al lavoro non totalizzante, che rispetti le passioni, gli interessi e il tempo libero di tutti. Per continuare ad amare il lavoro che facciamo (e anche per continuare a farlo bene).

Persone prima che stakeholder

1  Generiamo valore concreto per i clienti attraverso i servizi che forniamo2 Ogni cliente è parte della nostra crescita professionale e valoriale

VALORE RECIPROCO

Clienti, fornitori, partner, collaboratori: prima di tutto, persone. Quelle con gli stakeholder con cui ci interfacciamo ogni giorno, interni ed esterni, sono relazioni alle quali diamo e dalle quali riceviamo valore condiviso.

Vita aziendale

Employee shareownership

Noi crediamo nell’azienda e l’azienda crede in noi: è così che cresciamo insieme.

63%

Età media dei dipendenti

Giovani siamo noi, ma soprattutto giovane è il nostro approccio nei confronti del mondo che ci circonda.

26

Tasso di turnover

In ufficio si lavora, ma la verità è che qui stiamo bene.

6%

Meet & boost

Incontri trimestrali singoli per capire come stiamo, dove stiamo andando e come possiamo arrivarci al meglio.

30+

Una comunicazione più etica passa attraverso piccole scelte concrete e quotidiane.